Книгорез

Делает чтение удобным


Выводить предложения с весом: Выделять жирным: Размер шрифта:
Обозначать вес оттенками серого

Как быть, когда всё не так, как хочется


<< Предыдущая | СОДЕРЖАНИЕ | Следующая >>


§ 4.2 Основные принципы методики формирования событий


Технология достижения своих целей с помощью Жизни на уровне постоянной удачи получила название Методика формирования событий.

Методика формирования событий была задумана и исполнена как вполне прикладная технология непротиворечивого взаимодействия человека с окружающим миром при достижении им своих личных целей.

Термин “непротиворечивое взаимодействие” означает, что вы не будете двигаться к своей цели как бульдозер, и сносить все возникающие на пути препятствия.

Почему — несложно понять. Мы уже знаем, что вся окружающая нас действительность — очень тонкий и сложный механизм, и он не терпит грубых вмешательств и нарушений установленных Жизнью правил поведения человека. Идти напролом означает, что вы не слушаете подсказок, поступающих к вам от “смотрителя” и окружающей действительности. Скорее всего, вы идеализируете (то есть преувеличиваете) свои способности по достижению поставленных целей, и “воспитательный” процесс не заставит себя долго ждать.

Поэтому, чтобы идти к своим целям с максимальной эффективностью, предлагаем вам взять за основу несколько принципов. Если вы знакомы с правилами достижения своих целей, которые разработаны Дейлом Карнеги или любым другим классиком менеджмента, то мы предлагаем вам попробовать соединить предлагаемые ими подходы с нашими принципами. Эффект должен быть замечательный!

Разные силы.

Кроме того, мы хотим сделать одно замечание. Если за соблюдением нами основного требования следят одни обитатели Тонкого мира, то помощь в достижении наших целей оказывают совсем другие силы ! Мы расскажем о них чуть позже.

В основе предлагаемой нами методики достижения своих целей с использованием помощи Жизни лежат семь Основных принципов организации мыслей и поступков человека. Рассмотрим каждый из них более подробно.


<< Предыдущая | СОДЕРЖАНИЕ | Следующая >>

^ Наверх ^